Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Відповідно до статті 23 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 року № 889 – VIII, Положення про проведення конкурсів для призначення на посади державних службовців у судах, органах та установах системи правосуддя, затвердженого рішенням Вищої ради правосуддя № 2646/0/15-17 від 05.09.2017, Порядку проведення конкурсу на заміщення посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 року № 246 в редакції постанови Кабінету Міністрів України № 648 від 18 серпня 2017 р., зі змінами, Чернігівський апеляційний суд 23 вересня 2019 року оголошує конкурс на заміщення вакантної посади державної служби категорії «В» апарату Чернігівського апеляційного суду - головний спеціаліст відділу інформаційно-технічного та аналітичного забезпечення роботи Чернігівського апеляційного суду, безстроково.
Останній день прийому документів – 07 жовтня 2019 року до 17 год. 00 хв.
Дата, час і місце проведення конкурсу з 09 години 00 хвилин 09 жовтня 2019 року, в приміщенні Чернігівського апеляційного суду (м. Чернігів, вул. Гетьмана Полуботка, 2)
ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом керівника апарату
Чернігівського апеляційного суду
№ 103-од/а від 23 вересня 2019 року
УМОВИ
проведення конкурсу
на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В»
головний спеціаліст відділу інформаційно-технічного та аналітичного забезпечення роботи
Чернігівського апеляційного суду
Загальні умови |
|||
Посадові обов’язки |
1.Організовує та контролює впровадження в роботі суду комп’ютерних технологій: встановлення комп'ютерного обладнання, запровадження комп’ютерних програм статистичної звітності (збирання, накопичення та оброблення статистичних даних про діяльність суду), автоматизованої системи електронного документообігу та створення локальної комп'ютерної мережі, упровадження електронного підпису фонограм судових засідань, підключення до корпоративної мережі апеляційних загальних судів по виділеному захищеному каналу та встановлення в апеляційних судах спеціального комп'ютерного обладнання тощо. 2.Організовує добір, розробку або пристосування комп’ютерних технологій (статистичних або інших даних) для потреб діяльності суду. 3.Забезпечує добір, введення в експлуатацію та обслуговування засобів комп’ютерної та оргтехніки. 4.Забезпечує введення в експлуатацію та обслуговування комп’ютерної мережі суду. 5.Забезпечує встановлення комп’ютерної та оргтехніки, що експлуатується в суді, проводить інсталяції програмного забезпечення. 6.Забезпечує працездатність автоматизованих робочих місць суддів і працівників апарату суду. 7.Здійснює обслуговування програмного забезпечення та периферійного обладнання (копіювальної техніки та принтерів). 8.Надає консультаційну допомогу суддям і працівникам апарату суду з питань роботи та використання комп’ютерного обладнання і програмного забезпечення, інших технічних засобів. 9.Забезпечує адміністрування та постійне оновлення інформації на власному веб-сайті суду у складі веб-порталу «Судова влада України». 10.Проводить своєчасне оновлення бази даних інформаційно-правової системи «Ліга Закон», забезпечує доступ суддів та працівників апарату суду до вказаної бази даних. 11.Здійснює заходи для забезпечення підготовки і надіслання до Єдиного державного реєстру копій судових рішень в електронній формі. 12.Забезпечує інформаційний обмін через локальну мережу, включаючи надання електронних адрес працівникам суду, підтримку поштових скриньок в єдиному поштовому домені; розміщення поштових скриньок на Єдиному сервері; антивірусних захист. 13.Здійснює контроль за наявністю та використанням посадовими особами суду електронного цифрового підпису. 14.Забезпечує виявлення і попередження недоліків у роботі структурних підрозділів суду з питань інформаційного забезпечення діяльності суду. 15.Проводить аналіз стану інформаційного забезпечення суду та вносить пропозиції щодо вдосконалення форм і методів роботи суду в частині інформаційного забезпечення діяльності суду. 16.Постійно підвищує рівень своєї професійної компетентності. |
||
Умови оплати праці |
посадовий оклад – 5110 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, інші доплати та премії відповідно до статей 50, 52 Закону України «Про державну службу» |
||
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
безстроково
|
||
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання |
1) копія паспорта громадянина України; 2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4) копія (копії) документа (документів) про освіту з додатками; 5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6) заповнена особова картка встановленого зразка; 7) електронна декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави, за 2018 рік. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування подається у вигляді роздрукованого примірника із сайту Національного агентства з питань запобігання корупції. Документи приймаються до 17 год. 00 хв. 07.10.2019 року. |
||
Додаткові (необов’язкові) документи |
Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
||
Місце, час і дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/тестування |
з 09:00 год 09.10.2019 року за адресою: м. Чернігів, вул. Гетьмана Полуботка, 2, 14000 |
||
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Зубашевська Оксана Сергіївна – адміністратор Миткевич Людмила Вікторівна – голова конкурсної комісії тел. (0462) 676297 |
||
Кваліфікаційні вимоги |
|||
1 |
Освіта |
вища освіта не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра, бажано в галузі знань «Комп’ютерні науки» |
|
2 |
Досвід роботи |
без вимог до стажу роботи |
|
3 |
Володіння державною мовою |
вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності |
|||
Вимога |
Компоненти вимоги |
||
1 |
Уміння працювати з комп’ютером |
Впевнений користувач ПК на рівні адміністратора, знання основних мов програмування, принципів роботи комп'ютерних мереж, операційних систем, вміння використовувати та обслуговувати офісну техніку |
|
2 |
Ділові якості |
Вміння розподіляти роботу, аналітичні здібності, здатність концентруватись на деталях, компромісність, організаторські здібності, навички розв’язання проблем, уміння працювати в команді |
|
3 |
Особистісні якості |
Відповідальність; ініціативність; дисципліна і системність; самоорганізація та орієнтація на розвиток; порядність; чесність, вміння працювати в стресових ситуаціях |
|
Професійні знання |
|||
Вимога |
Компоненти вимоги |
||
1 |
Знання законодавства |
1) Конституція України; 2) Закон України «Про державну службу»; 3) Закон України «Про запобігання корупції». |
|
2 |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) |
Закон України «Про судоустрій і статус суддів»; Закон України «Про захист персональних даних»; Закон України «Про доступ до публічної інформації»; Закон України «Про інформацію»; Закон України «Про електронні документи та електронний документообіг»; Інструкція з діловодства в місцевих та апеляційних судах України, затверджена Наказом ДСА України від 20.08.2019 року №814; Положення про автоматизовану систему документообігу суду. |
|